La movilidad de las mujeres
Un 40% de la movilidad de las mujeres está condicionada por motivos asociados a los roles de género como llevar a los niños al colegio
El teletrabajo desde la perspectiva de género
En la Unión Europea, el 45% de los empleos ocupados por mujeres tienen potencial de teletrabajo, frente al 30% de los empleos masculinos
Las mujeres emprendedoras en España
Solo el 20% de las startups españolas están lideradas por mujeres, una cifra que se mantiene estancada desde hace una década
La desigualdad en las pensiones públicas
Aunque la pensión media de las jubiladas alcanza por primera vez los 1.200 euros, todavía queda un 30.3% de brecha
Los cuidados merecen una mejor situación
El 37,1% de las mujeres asume siempre o casi siempre el cuidado de hijos e hijas, mientras que apenas el 5,6% de los hombres lo hace
La brecha de género se amplía a lo largo de la vida laboral
El diferencial salarial ajustado es menor entre jóvenes (4%), pero supera el 15% entre las personas de más de 59 años
La brecha salarial aumenta con la responsabilidad del puesto
Los directivos perciben una media de 95.541 euros brutos anuales, las directivas reciben 84.647 euros, evidenciando la brecha salarial
La brecha salarial se duplica en etapas de cuidado familiar
Las diferencias salariales ascienden cuando el cuidado familiar está más presente, resultando en la renuncia parcial o total a sus carreras
Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo
Reconocido oficialmente en 2022, el Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo se celebra anualmente desde el año 2003
Cerrar las brechas salariales llevará más de un siglo con la tendencia actual en Iberoamérica
Esta disparidad varía entre el 20-30% para cargos similares, agravadas por la falta de corresponsabilidad en cuidados domésticos